Gigantul din domeniul ingineriei Siemens a anuntat ca va reduce cu aproximativ 6.000 de angajati la nivel global, din care 2.850 doar in Germania. Compania are birouri si in Romania, inclusiv la Cluj-Napoca, Bucuresti si Brasov, unde activeaza peste 700 de angajati. Desi se fac concedieri, Siemens are 89 de pozitii deschise doar in Romania.

Majoritatea reducerilor de personal sunt concentrate pe segmentul de automatizare industriala, parte a diviziei Industrii Digitale (DI), afectand si divizia care se ocupa de incarcarea vehiculelor electrice. Directorul general Roland Busch anticipase concedieri in toamna, fara a oferi cifre exacte. Se preconizeaza ca marea parte a reducerilor de personal vor fi finalizate pana in septembrie 2027.

Siemens se confrunta cu un nivel ridicat al stocurilor din cauza cererii slabe la nivel[mepr-show rules=”1611″ unauth=”both”] mondial, dar se asteapta la o imbunatatire a afacerilor pe segmentul de automatizare in acest an. In primul trimestru al acestui an, grupul Siemens a raportat un profit de 2,1 miliarde de euro.

Compania a mentionat ca schimbarile pe pietele cheie, in special in Germania, impun ajustarea capacitatilor. Siemens asigura ca numarul total de angajati din Germania va ramane relativ constant, deoarece se fac recrutari in alte domenii in crestere.

Consiliul angajatilor si sindicatul IG Metall au criticat concedierile, argumentand ca cererea redusa si presiunile concurentiale au redus semnificativ numarul de comenzi si veniturile pe segmentul de automatizare industriala. Cu toate acestea, cererea globala pentru automatizare ramane solida pe termen lung, dar compania trebuie sa-si ajusteze capacitatea de productie conform conditiilor de pe piata.

Divizia Industrii Digitale are aproximativ 68.000 de angajati la nivel global.

Imaginea utilizata in acest articol a fost preluata de pe site-ul MyTex si poate fi vizualizata direct aici.

[/mepr-show]